Managers kinderopvang inspireren elkaar tijdens jaarcongres in Arnhem
Op vrijdag 6 september 2024 kwamen de managers van verschillende kinderopvangorganisaties bijeen in hotel Papendal in Arnhem voor het jaarcongres management kinderopvang. Het congres bood een dag vol inspiratie en verdieping rondom thema’s zoals leiderschap, verandermanagement, samenwerking met verschillende generaties en omgaan met regelgeving. Uiteraard waren de managers van KOM kinderopvang ook aanwezig!
Veranderingen in de kinderopvang en hoe vind je balans tussen regels en rek?
Tijdens het congres lag de focus op de voortdurende veranderingen binnen de kinderopvang, de complexiteit van de regelgeving en het bevorderen van werkgeluk en teamdynamiek. De dag begon met een lezing van Judith Kuiten, expert in kinderopvang en onderwijskunde, met als thema ‘Leidinggeven aan verandering in de kinderopvang’. Ze ging in op de vele veranderingen die op managers afkomen en hoe zij hun teams hierin kunnen meenemen.
Vervolgens sprak Boukje Keijzer, expert in regelgeving, over het vinden van balans tussen regels en rek. Keijzer wees op de grote hoeveelheid regels die veelal vanachter bureaus worden bedacht, waarbij de vraag is of de praktijk goed is gezien. Ze gaf inzichten in hoe kinderopvangorganisaties effectief kunnen omgaan met deze regels en waar ruimte zit om ze aan te passen aan de eigen werkwijze.
Lezing 'Teamdynamiek' door Steven Pont
In het middagprogramma volgden de deelnemers verschillende sessies, waaronder een lezing door ontwikkelingspsycholoog en systeemtherapeut Steven Pont over teamdynamiek. Pont benadrukte het belang van zelfkennis en het bewust zijn van de eigen rol binnen een team. Hij gaf voorbeelden hoe dezelfde situatie door verschillende teamleden anders kan worden ervaren en hoe belangrijk het is om je bewust te zijn van de bril waardoor je naar situaties kijkt.
Hoe laat je verschillende generaties goed samenwerken in de kinderopvang?
Daarnaast waren er sessies over onderwerpen zoals werkgeluk, teamspirit, het creëren van een aanspreekcultuur en risicovol spel. De dag werd afgesloten door Aart Bontekoning, sociaal psycholoog en adviseur op het gebied van generatie diversiteit. In zijn lezing over ‘Samenwerken tussen generaties’ ging Bontekoning in op de kracht van de verschillende generaties binnen teams en hoe deze effectief kunnen samenwerken, ondanks hun uiteenlopende ideeën en werkhoudingen.
Na een inspirerende dag keerden de managers met nieuwe inzichten en ideeën huiswaarts. Het congres bood een waardevolle gelegenheid om met collega-managers van andere organisaties ervaringen te delen en samen te ontdekken hoe de uitdagingen in de sector kunnen worden aangepakt.
